Bharat Express

2024 میں آن لائن جاب پوسٹنگ میں 20 فیصد ہوا اضافہ ، ڈیجیٹل اپنانے اور ایس ایم بی سیکٹر کی ترقی سے کارفرما: رپورٹ

رپورٹ کے مطابق BFSI، خوردہ، صحت کی دیکھ بھال، IT-ES، تعلیم اور مینوفیکچرنگ جیسی اہم صنعتیں اس بھرتی کی ترقی میں سب سے آگے ہیں۔

ہندوستانی کمپنیوں کے ذریعہ آن لائن ملازمت کی پوسٹنگ میں 20 فیصد اضافہ ہوا ہے اور 2024 میں 12 لاکھ سے زیادہ آسامیاں ہوں گی، جو ڈیجیٹل اپنانے، چھوٹے اور درمیانے کاروبار (SMB) کے شعبے کی ترقی اور ٹائر 2 اور ٹائر 3 شہروں میں کاروبار کی توسیع کے ذریعہ کارفرما ہیں۔ کیا، ‘انڈیا ایٹ ورک 2024’ رپورٹ سامنے آئی ہے۔

ہندوستان کے انٹرپرائز جاب مارکیٹ نے 2024 میں بے مثال ترقی کا تجربہ کیا، اپنا پلیٹ فارم پر نوکریوں کی پوسٹنگ میں 32 فیصد اضافہ ہوا، جو 500 سے زیادہ شہروں میں 100 فیصد زمروں میں 3.5 لاکھ کو عبور کر گیا، جاب اور پروفیشنل نیٹ ورکنگ پلیٹ فارم نے اپنی رپورٹ میں کہا۔اس نے کہا کہ جاب مارکیٹ میں اضافہ بڑے کاروباری اداروں کی طرف سے ڈیجیٹل ہائرنگ پلیٹ فارمز کو اپنانے میں اضافے کی عکاسی کرتا ہے۔

قابل ذکر بات یہ ہے کہ ان ملازمتوں کی 45 فیصد پوسٹنگ غیر میٹرو علاقوں سے ہوئی ہے، جس میں ٹیئر 2 شہروں جیسے جے پور، لکھنؤ اور اندور میں 1.5 گنا اضافہ ریکارڈ کیا گیا ہے، جبکہ ٹائر 3 شہروں جیسے وارانسی، رائے پور اور دہرادون میں 3 گنا اضافہ ہوا ہے۔

رپورٹ کے مطابق BFSI، خوردہ، صحت کی دیکھ بھال، IT-ES، تعلیم اور مینوفیکچرنگ جیسی اہم صنعتیں اس بھرتی کی ترقی میں سب سے آگے ہیں۔

رپورٹ میں مزید کہا گیا ہے کہ HDFC Ergo، Reliance Industries اور Titan جیسی معروف NIFTY 100 کمپنیوں نے بھی اہم کرداروں کے لیے بھرتی کے لیے اپنا اپنایا۔

ڈلیوری اور نقل و حرکت میں Gig رولز فوڈ ایگریگیٹرز، ٹرانسپورٹیشن اور ای کامرس کمپنیوں کی 50,000 سے زیادہ نوکریوں کے لیے تھے، جبکہ سیلز رولز میں 44,000 پوسٹنگز اور کسٹمر سپورٹ میں 35,000 جاب پوسٹنگز تھیں۔

فنکشنل رولز جیسے HR (25,000)، ڈیجیٹل مارکیٹنگ (20,000)، اور فنانس (18,000) نئے ٹیلنٹ کو آن بورڈ کرنے اور ان کی مارکیٹ میں موجودگی کو بڑھانے کے لیے کاروباری اداروں کی ابھرتی ہوئی حکمت عملیوں کو تقویت دیتے ہیں۔

پلیٹ فارم کے مطابق ہندوستانی SMBs نے 2024 میں بھرتی کی کوششوں کو تیز کیا، اس کے پلیٹ فارم پر ملازمت کے 9 لاکھ مواقع پوسٹ کیے – جو 2023 سے 20 فیصد زیادہ ہے۔

خاص طور پر، خواتین کے لیے نوکریوں کی پوسٹنگ میں سال بہ سال 60 فیصد اضافہ ہوا، جو صنفی تنوع پر بڑھتی ہوئی توجہ کی عکاسی کرتا ہے۔ہندوستان کا چھوٹا اور درمیانہ کاروبار (SMB) سیکٹر، جس میں 63 ملین سے زیادہ انٹرپرائزز شامل ہیں، ایک بڑا معاشی محرک بنی ہوئی ہے، جو جی ڈی پی میں 30 فیصد کا حصہ ڈالتا ہے اور ملک بھر میں لاکھوں افراد کو روزگار فراہم کرتا ہے۔

لوگوں کو روزگار فراہم کرتا ہے

رپورٹ میں کہا گیا ہے کہ اس سے 2.4 لاکھ ملازمتوں کی پوسٹنگ کی تخلیق، ٹیلنٹ کی تلاش کے وقت میں 30 فیصد کمی اور بھرتی کے اخراجات میں 25 فیصد کمی واقع ہوئی۔ رپورٹ میںSMBs کے بارے میں کہا جاتا ہے کہ ملک بھر میں 6 کروڑ نوکریوں کی درخواستیں موصول ہوئی ہیں، جس سے 900 شہروں میں اپنا کی رسائی کا فائدہ اٹھایا گیا ہے جس میں ٹائر 2 اور ٹائر 3 کے علاقوں شامل ہیں۔

بھارت ایکسپریس

Also Read