Cabinet okays 99,000 cr employment linked incentive scheme for 35 mn jobs: کابینہ نے 35 ملین ملازمتوں کے لیے 99,000 کروڑ روپے کی روزگار سے منسلک ترغیبی اسکیم کو دی منظوری

مرکزی کابینہ نے منگل کو تقریباً ایک لاکھ کروڑ روپے کی ایمپلائمنٹ لنکڈ انسینٹیو (ای ایل آئی) اسکیم کو منظوری دی۔ مودی حکومت کی اس اسکیم میں ایسی کئی دفعات کی گئی ہیں، جس سے روزگار کے مواقع بڑھیں گے۔ اس کے ذریعے اگلے دو سالوں کے دوران ملک بھر میں ساڑھے تین کروڑ سے زیادہ روزگار کے مواقع پیدا ہوں گے۔

پہلی بار ملازمت کرنے والے کو اس طرح کتنا فائدہ ملے گا

مرکزی وزیراطلاعات و نشریات اشونی ویشنو نے کابینہ کے فیصلوں کے بارے میں جانکاری دیتے ہوئے کہا کہ اس اسکیم کو دو حصوں میں تقسیم کیا گیا ہے۔ پارٹ-اے میں پہلی بار ملازمت حاصل کرنے والے ملازمین کو دو قسطوں میں ایک ماہ کی تنخواہ (زیادہ سے زیادہ 15,000 روپے) ملے گی۔ پارٹ بی میں فی ملازم تین ہزار روپے تک ہر ماہ دو سال کے لیے براہ راست آجر کے اکاؤنٹ میں دئیے جائیں گے۔ مینوفیکچرنگ سیکٹر کو بھی دو سال کے توسیعی فوائد حاصل ہوں گے۔

اسکیم کا فائدہ 1 اگست 2025 سے 31 جولائی 2027 کے درمیان دستیاب ملازمتوں پر دیا جائے گا۔ اشونی ویشنو نے کہا کہ اس کا مقصد رسمی شعبے میں اضافی روزگار کے نئے مواقع پیدا کرنا، روزگار کی صلاحیت کو بڑھانا اور افرادی قوت کی سماجی تحفظ ہے۔ نیز، قومی مینوفیکچرنگ مشن کو بہتر افرادی قوت کے ساتھ تیز کیا جانا ہے۔

مراعات ماہانہ تنخواہ کے مطابق دی جائیں گی

پہلی بار ملازمت حاصل کرنے والے تمام شعبوں کے ملازمین کو فوائد ملیں گے۔

پارٹ-اے سے تقریباً 1.92 کروڑ ملازمین مستفید ہو سکیں گے۔

ایک لاکھ روپے ماہانہ تک کمانے والے ملازمین اہل ہوں گے۔

یہ رقم ملازم کو چھٹے اور 12ویں مہینے میں ادا کر دی جائے گی۔

اس سے نئے ملازمین میں بچت کی عادت کو فروغ ملے گا۔

حصہ بی: کمپنیوں کے لیے فوائد

کمپنیوں کو دو سال کی تنخواہ کے تناسب سے مراعات دی جائیں گی۔ یہ زیادہ سے زیادہ 3000 روپے فی ملازم ہوگا۔

اضافی ملازمین کی خدمات حاصل کرنے پر ہر چھ ماہ بعد ادائیگی

مینوفیکچرنگ سیکٹر سے روزگار دینے پر تیسرے اور چوتھے سال میں مراعات بھی دی جائیں گی۔

اہلیت کی شرائط

آجر کو مقررہ حد سے زیادہ اضافی ملازمین کو ملازم رکھنا چاہیے۔

ای پی ایف او کے ساتھ رجسٹرڈ 50 سے کم ملازمین والی اسٹیبلشمنٹ کو کم از کم دو اضافی ملازمین کو ملازم رکھنا چاہیے۔

50 سے زیادہ کارکنوں کے ساتھ اداروں کو کم از کم پانچ اضافی ملازمین کو ملازمت دینا ضروری ہے۔

ان اضافی ملازمین کو کم از کم چھ ماہ کے لیے مستقل بنیادوں پر ملازم رکھنا چاہیے۔

پارٹ-اے کے تحت تمام ادائیگیاں آدھار برج پیمنٹ سسٹم (ABPS) کا استعمال کرتے ہوئے DBT کے ذریعے کی جائیں گی۔

Part-B کے تحت آجروں کو ادائیگی براہ راست ان کے PAN سے منسلک کھاتوں میں کی جائے گی۔

اس طرح ادائیگی کی جائے گی۔

ایک ماہ کی تنخواہ (زیادہ سے زیادہ 15,000 روپے) دی جائے گی۔

اضافی ملازم EPF تنخواہ کا آجر کو فائدہ

سلیب (روپے میں) اضافی رقم

10,000 روپے تک 1,000 روپے

10 سے 20,000 روپے 2,000 روپے

20,000 روپے سے 1 لاکھ روپے 3,000 روپے

بھارت ایکسپریس اردو