2024-25 میں روزگار پیدا کرنے میں آئے گی مزید تیزی، ملیں گی بہتر معیاری ملازمتیں

India’s Job Sector: سرکاری اعداد و شمار کے مطابق، ہندوستانی معیشت نے مارچ 2024 کو ختم ہونے والے مالی سال میں اضافی 4.67 کروڑ ملازمتیں پیدا کیں، لیکن رسمی اور غیر رسمی دونوں شعبوں میں ملازمتوں کی پیداوار کی تیز رفتار 2024-25 میں جاری رہی۔ وزارت شماریات کے حال ہی میں جاری کردہ سالانہ سروے کے مطابق، ہندوستان کے غیر منظم سیکٹر میں کل تخمینہ شدہ روزگار میں اکتوبر 2023-ستمبر 2024 کے دوران پچھلے سال کی اسی مدت کے مقابلے میں 10.01 فیصد کا دوہرے ہندسہ میں اضافہ ہوا۔

غیر منظم سیکٹر انٹرپرائزز (ASUSE) کا سالانہ سروے ظاہر کرتا ہے کہ احاطہ کیے گئے وسیع شعبوں میں، “دیگر خدمات” میں اداروں کی تعداد نے اکتوبر 2023 اور ستمبر 2024 کے درمیان 12 کروڑ سے زیادہ اضافی کارکنوں کو ملازمت دی، جو 2022-23 تک ایک کروڑ سے زیادہ کارکنوں کے اضافے کی نمائندگی کرتا ہے اور مزدور مارکیٹ کی مضبوط ترقی کی عکاسی کرتا ہے۔

وسیع تر سرگرمیوں میں، “دیگر خدمات” کے شعبے نے 17.86 فیصد کی سب سے زیادہ سالانہ ترقی دکھائی، اس کے بعد مینوفیکچرنگ سیکٹر نے 10.03 فیصد اضافہ کیا۔ غیر منظم غیر زرعی شعبہ ہندوستانی معیشت میں ایک اہم کردار ادا کرتا ہے، جو روزگار، جی ڈی پی اور مجموعی سماجی و اقتصادی منظر نامے میں اہم کردار ادا کرتا ہے۔ یہ شعبہ نہ صرف لاکھوں لوگوں کی روزی روٹی کو برقرار رکھتا ہے بلکہ سامان اور خدمات کی فراہمی کے ذریعے، گھریلو ویلیو چین میں اپنے کردار کو مضبوط بنا کر اس علاقے کے لیے ریڑھ کی ہڈی کا کام کرتا ہے۔

اسی طرح، نومبر میں جاری کردہ سرکاری اعداد و شمار کے مطابق، رسمی شعبے میں ہندوستان کی ملازمتیں، جو بہتر معیار کی ملازمتیں پیش کرتی ہیں، موجودہ مالی سال میں تین سماجی تحفظ کی اسکیموں میں نئے اراکین کی تعداد میں پچھلے سال کی اسی مدت کے مقابلے بڑھنے کے ساتھ اضافہ ہوا۔ اس نے سال کی پہلی ششماہی کے دوران اپنی ترقی کی رفتار کو برقرار رکھا ہے۔

ایمپلائی پراویڈنٹ فنڈ اسکیم میں نئے اندراج، جو بڑی تنظیموں اور بہتر تنخواہ والے ملازمین پر لاگو ہوتے ہیں، گزشتہ سال کی اسی مدت کے مقابلے 2024-25 (اپریل تا ستمبر) کی پہلی ششماہی میں 2.3 فیصد بڑھ کر 6.1 ملین ہو گئے۔ ایمپلائز اسٹیٹ انشورنس کارپوریشن کی نئی سبسکرپشنز، جو چھوٹی تنظیموں پر لاگو ہوتی ہیں، رواں مالی سال کی پہلی ششماہی کے دوران 9.3 ملین اضافی اراکین کے ساتھ 5.2 فیصد کی تیز رفتاری سے بڑھیں۔ اسی طرح، نیشنل پنشن سسٹم کی رکنیت بھی 6.8 فیصد زیادہ تھی، جو بہتر ملازمت کے سلسلے میں جانے والے کارکنوں کی بڑھتی ہوئی تعداد کی عکاسی کرتی ہے۔

-بھارت ایکسپریس